Temat jest zamknięty
» Rekrutacja na instruktora: otwarta (ilość wolnych miejsc: nieograniczona)
Ośrodek Nauki Jazdy "HAPPY END" został założony dokładnie 5 grudnia 2013 roku przez Billiego Finley & Aarona Petrova. Ów działalność gospodarcza jest bardzo świeżym interesem, który dopiero się rozwija. Mamy nadzieję, że działalność szybko zdobędzie zaufanie publiczne obywateli miasta. Poprzez trud włożony w przedsiębiorstwo oraz na wynik ciężkiej pracy wspólników, firma prężnie się rozwija mając ogromne szansę zostania liderem miasta. Jako jedyny biznes w Los Santos mamy najprecyzyjniej opracowany regulamin! Co więcej - jest on do wglądu każdego - nie narzucamy Ci zasad jak już do nas dojdziesz, ponieważ pisząc do nas podanie automatycznie akceptujesz regulamin (rzecz jasna wcześniej czytając go), tym samym zobowiązujesz się do jego bezwzględnego przestrzegania. Na start możemy zaoferować trzy pojazdy marki previon. Siedziba naszej firmy usytuowana jest w centrum handlowym przy ulicy Market. Dokładniej obok sklepu 24/7 Diego oraz Victim.
Kandydat na wyżej wymienione stanowiska musi:- mieć ukończone 18 lat,
- posiadać prawo jazdy kat. B oraz dowód osobisty,
- być uczciwy, sumienny, odpowiedzialny, a także powinien mieć szacunek do współpracowników & klientów,
- posiadać nienaganną wiedza nt. ruchu drogowego.
- ((na instruktora musi podać co najmniej 10h na postaci))
I. PRZEPISY WSTĘPNE
§ 1. Regulamin określa porządek wewnętrzny w Nauce Jazdy "HAPPY END", a także prawa i obowiązki pracowników i pracodawcy.
§ 1a. Regulamin wchodzi w życie wraz z zarejestrowaniem firmy w urzędzie.
§ 2. Głównym zarządcą i prezesem przedsiębiorstwa jest Billy Finley (51% udziałów w firmie), natomiast jego zastępcą jest Aaron Petrov (49% udziałów w firmie). Firma jest wpisana do Rejestru Przedsiębiorców prowadzonego przez Urząd Miasta pod nr NIP 5216. Market Street 3, 102 SA.
§ 2a. Dochody z firmy dla zarządu rozdzielane są poprzez procent posiadanych udziałów w firmie danej osoby.
§ 3. Regulamin pracy obowiązuje wszystkich pracowników, bez względu na zajmowane stanowisko i wymiar czasu pracy.
§ 4. Struktura hierarchiczna prezentuje się następująco:§ 5. Na czas nieobecności prawowitego właściciela główną kontrole nad całym biznesem przejmuje zastępca prezesa.
- Prezes (zarządzanie całą firmą)
- Kierownik (zarządzanie podgrupą instruktorów + dostęp do konta firmowego w celach służbowych)
- Rekrutant (przyjmowanie nowych osób do firmy)
- Instruktor (udzielanie kursów za odpowiednią opłatą)
§ 5a. Jeśli takowy również jest nie dysponuję odpowiednią ilością czasu, tymczasową władzę przejmuję kierownik z najwyższym stażem.
§ 6. Wynagrodzenie zależne jest od następujących czynników:§ 7. Nieznajomość regulaminu nie zwalnia z obowiązku jego przestrzegania.
- 6.1. 30/+ minut służby; 0 kursów = $200,
- 6.2. 30/+ minut służby; 1-2 kursy = $225,
- 6.3. 30/+ minut służby; 3 kursy = $250,
- 6.4. 30/+ minut służby; 4+ kursy = $300,
§ 8. W przypadku złamania jakiegokolwiek paragrafu kodeksu drogowego przez instruktora bądź kursanta, ta osoba zostaje zobowiązana do uiszczenia kosztów mandatu, blokady itp.
((§ 9. Na czacie grupowym obowiązuje pełna kultura oraz obowiązuję ABSOLUTNY zakaz handlu jakimkolwiek dobrami IC. W przypadku nieprzestrzegania tej zasady pracownik za pierwszym razem otrzymuję upomnienie, natomiast kolejnym zostaje bezapelacyjnie wyrzucony z biznesu.))
II. PODSTAWOWE OBOWIĄZKI PRACOWNIKA I PRACODAWCY
§ 1. Pracobiorca ma w szczególności obowiązek zaznajomić się z zakresem obowiązków, sposobem wykonywania pracy na wyznaczonym stanowisku pracy oraz podstawowymi uprawnieniami pracowniczymi.
§ 2. Przed wzięciem pojazdu do celów służbowych należy sprawdzić czy na jego dachu znajduję się kogut z niebieską literą "L". ((OBOWIĄZKOWY OPIS: /v opis Na dachu znajduję się kogut z literą "L". Na karoserii naklejki: Nauka Jazdy "HAPPY END" - kurs 10 km za jedyne $60!))
§ 3. Poniżej przedstawione są notki na temat poszczególnych stanowisk.
§ 3.1. Prezes:§ 3.2. Kierownik:
- a. zobowiązany jest terminowo i prawidłowo wypłacać wynagrodzenia pracownikom;
- b. zobowiązany jest nadzorować pracę całej działalności gospodarczej (mowa tutaj o: kontroli nad wszystkimi stanowiskami w strukturze hierarchicznej, uprawiony jest także do przyjmowania/wyrzucania nowych osób do/z firmy);
- c. ma obowiązek przestrzegania tajemnicy służbowej;
- d. może udzielać kursów klientom;
§ 3.3. Rekrutant:
- a. zobowiązany jest nadzorować pracę instruktorów;
- b. ma możliwość proponowania kandydatów na stanowisko kierownika;
- c. ma możliwość rekrutowania nowych instruktorów;
- d. ma obowiązek przestrzegania tajemnicy służbowej;
- e. musi zachować kulturę osobistą oraz szacunek do wyższych osób rangą;
- f. zobowiązany jest do udzielania kursów klientom za odpowiednią opłatą ($60);
- g. zobowiązany jest także przepracować dziennie na służbie min. 30 minut;
- h. ma możliwość wyrzucenia instruktora bez konsultacji z zarządem;
- i. uprawniony jest do korzystania z konta firmowego do celów służbowych (tj. naprawa bądź tankowanie pojazdów firmowych);
§ 3.4. Instruktor zobowiązany jest:
- a. może upominać instruktorów, w ten czas, gdy ten łamie regulami, jeśli upomniany nie reaguję rekrutant ma obowiązek zgłosić to kierownikowi/prezesowi;
- b. ma obowiązek przestrzegania tajemnicy służbowej;
- c. powinien organizować pracę w sposób zapewniający pełne wykorzystanie czasu pracy;
- d. musi zachować kulturę osobistą oraz szacunek do wyższych osób rangą;
- e. zobowiązany jest do udzielania kursów klientom za odpowiednią opłatą ($60);
- f. zobowiązany jest także przepracować dziennie na służbie min. 30 minut;
- g. ma obowiązek zatrudniania nowych instruktorów;
§ 4. Ceny przedstawione w II, § 3.2f, 3.3e i 3.4a mogą ulec zmianie wyłącznie za zgodą prezesa bądź kierownika (nie mylić z rekrutantem).
- a. do udzielania kursów klientom za odpowiednią opłatą ($60);
- b. zachować kulturę osobistą oraz szacunek do swoich przełożonych;
- c. także przepracować dziennie na służbie min. 30 minut;
§ 5. Każdy pracownik powinien odnosić się z szacunkiem do osób, które korzystają z naszych usług.
§ 6. Za złamanie któregokolwiek paragrafu regulaminu, sankcję danemu instruktorowi/rekrutantowi/kierownikowi wyznacza prezes.
§ 7. Każdy pracownik zobowiązany jest zatankować pojazd służbowy z którego korzystał do takiego wskaźnika, przy którym rozpoczynało się użytkowanie pojazdu.
§ 7a. W przypadku uszkodzenia karoserii samochodu bądź silnika w czasie korzystania z pojazdu przez pracownika firmy, jest on zobowiązany do oddania kwoty, która pokryję koszty zniszczonego mienia ((jeśli posiadacie ową kwotę na koncie bankowym to system automatycznie pobiera za 10hp = $50)).
» Lokalizacja:
Spoiler
» Wzór podania na instruktora:
Spoiler
» Dodatkowe uwagi:
Po zaakceptowaniu podania przez osobę do tego uprawnioną należy zadzwonić do zarządu, kierownictwa bądź któregoś z rekrutantów (numery podane niżej) w celu kontynuowania dalszego procesu rekrutacyjnego! Należy pamiętać, że jeśli takowa osoba odbierze telefon to tym samym ona, wyznacza miejsce i termin rozmowy kwalifikacyjnej o pracę. ((nie tolerujemy proszenia o invite na /w - takie osoby odrzucamy z miejsca))
» Kontakt:
- 3542 279 - mgr inż. Aaron Petrov (Vice Prezes)
- 3497 645 - mgr inż. Billy Finley (Prezes)
- 3840 253 - Robert Wakefield (Asystent Prezesa)
((Osoby uprawnione do sprawdzania podań: White & Splant & ))
Użytkownik White edytował ten post 11/02/2014 - 17:19
![[KUPIĘ] Zdrapka premium GOLD - last post by REMSEY](https://secure.gravatar.com/avatar/81e1a598202b00b72d91216759a22311?s=100&d=https%3A%2F%2Fn4g.gg%2Fpublic%2Fstyle_images%2Fmaster%2Fprofile%2Fdefault_large.png)
![[Kupie] Zdrapke Premium Silver - last post by Kubonzo](https://secure.gravatar.com/avatar/a8a3f3247347bf42082ced732acd7697?s=100&d=https%3A%2F%2Fn4g.gg%2Fpublic%2Fstyle_images%2Fmaster%2Fprofile%2Fdefault_large.png)
![[kupie] zdrapke na biznes - last post by Profesor Tadziuuu](https://secure.gravatar.com/avatar/98cee877694fa0c65a77333b7489f772?s=100&d=https%3A%2F%2Fn4g.gg%2Fpublic%2Fstyle_images%2Fmaster%2Fprofile%2Fdefault_large.png)
![[SZUKAM] Inwestora - last post by Destroyers](https://secure.gravatar.com/avatar/6b8d74bc83d75b81d77e6ae02bb3e893?s=100&d=https%3A%2F%2Fn4g.gg%2Fpublic%2Fstyle_images%2Fmaster%2Fprofile%2Fdefault_large.png)
